Nieuws
Tekstgrootte
Ga direct naar:
Registreren is gratis en vrijblijvend.
De voordelen van registreren:
- Gratis downloads
- Korting op onze trainingen
- U ontvangt onze nieuwsbrief
Nieuws
De leidinggevende kracht van het enneagram
Let op: Najaarskorting, lees verder. Als manager of leidinggevende valt het niet altijd mee om met al die verschillende persoonlijkheden om te gaan. Hoe krijgt u iedereen gemotiveerd en haalt u het meeste uit de mensen terwijl zij zich daar ook prettig bij voelen.U communiceert zich suf, maar soms lijkt de boodschap toch niet aan te komen. Het lijkt wel of iedereen een andere taal spreekt of er eigen doelstellingen op na houdt.
Grip & Zicht op de culturele volwassenheid
Streven naar verbeteringen of een hoger volwassenheidsniveau in een organisatie is zinloos als cultuur, attitude en gedrag niet wordt meegenomen. Het is heel goed mogelijk om deze cultuurwaarden binnen de organisatie vast te stellen en af te zetten tegen het huidige en het gewenste volwassenheidsniveau. Die wetenschap stelt u in staat om effectiever te werken richting uw einddoel. Lees meer...
Wat kan Het Nieuwe Werken voor uw Organisatie betekenen?
Het Nieuwe Werken (HNW) staat op dit moment veel in de belangstelling. Steeds meer organisaties werken hier concreet aan en nog meer organisaties denken er aan. Maar wat is het HNW nu eigenlijk en wat heb je er aan? Zijn de voordelen van HNW evident of is het slechts een hype? Meer weten? Download dan hier ons artikel over Het nieuwe Werken.
Assertiviteit
Durf je je altijd uit te spreken? Wat doe je bijvoorbeeld als een vriend of collega onaangenaam ruikt (stinkt)? Zeg je dit tegen hem of haar? De meeste mensen hebben hier over het algemeen moeite mee. Of hoe ga je om met een collega die jouw tijd verdoet door de hele tijd tegen je aan te kletsen? Of als iedereen ergens voor is en jij bent eigenlijk tegen. Durf jij dan als enige jezelf uit te spreken en er een andere mening op na te houden?
Bent u succesvol met veranderen?
Bent u in staat om uw organisatie effectief aan te passen aan de continu veranderende markt?
